更新 2023年10月04日 ID: 289087
※応募ではありません。まずはあなたの条件を簡単に教えて下さい。
施設ケアマネージャーは、施設を利用している人のケアプラン作成を担当します。
利用者様がその施設で安心して暮らせるよう、サポートするやりがいのあるお仕事です。
■居宅ケアマネージャーはご利用様の自宅を訪れますが、施設ケアマネージャーは主に施設内での業務に専念するため、移動の負担はありません。
■先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、経験が浅い方や資格を取得したばかりの方も安心して仕事に取り組むことができます。環境が整っているため、スキルに自信がない方もご安心ください。
仕事内容 | 施設ケアマネ―ジャーとしての業務 ●ケアプランの作成 ●ご入居者様、ご家族との面談 ●サービス担当者会議 ●市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 |
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施設形態 | グループホーム |
職種 | ケアマネージャー |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー)、 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) |
給与 | 月給:210,000円〜 |
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諸手当 | 夜勤手当:6,000円/回 資格手当:5,000円~20,000円 時間外手当あり 通勤手当制度:あり 上限3万円まで 調整手当:36,903円~40,403円 職能手当:3,000円~10,000円 処遇改善加算あり 法人での前年度実績25万円程度 |
勤務時間 | シフト制・夜勤あり 〈早番〉08:00~17:00 〈日勤〉09:00~18:00 〈遅番〉10:00~19:00 〈夜勤〉16:30~09:30 残業時間(月): 下限5時間 |
休日 |
4週8休 有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 内部研修制度あり 昇給制度あり 退職金制度あり(退職金共済,退職金制度,勤続2年以上) 研修サポート制度 研修制度(研修費補助) 制服貸与 OJT |
通勤交通費 | 規定に準ずる |
各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 喫煙可能区域での業務なし |
ご応募・エントリ-
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