更新 2023年10月04日 ID: 289186
※応募ではありません。まずはあなたの条件を簡単に教えて下さい。
居宅ケアマネージャーは、自宅で適切なケアやサービスを受けるためのケアプランを作成し、
それを実現するためのサポートや調整役を担います。
■施設ケアマネージャーとの大きな違いは、施設内でのサポートではなく、居宅ケアマネージャーがさまざまなサービスを駆使してクライアントが自宅での生活を継続できるようサポートする役割を担っていることです。
■幅広い知識が習得できます☆
ケアプランの策定に際して、多くの方とコミュニケーションをとり、調整役を務めます。
一人一人に合わせたプランを立案するため、福祉に関する多岐にわたる知識を身につける機会があります。
| 仕事内容 | 居宅ケアマネ―ジャーとしての業務 ●ケアプランの作成 ●ご利用様宅への訪問、ヒアリング ●市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ●サービス担当者会議 ●給付管理票の作成 など |
|---|---|
| 施設形態 | 居宅支援事業所 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）、 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） |
| 勤務先 | 名古屋市中区新栄3-7-12
|
|---|
| 給与 | 月給：208,400円〜 |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤手当：～28,000円 実費支給 通勤手当制度：～28,000円 実費支給 住宅手当：12,000円 家族手当：2,000円～5,000円 調整手当：30,000円 職務手当：19,000円 育児手当：10,000円～20,000円 |
| 勤務時間 | 日勤シフト制 〈日勤〉08：30～17：59 残業時間(月)： 下限5時間～上限5時間 |
| 休日 |
4週8休 有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇 |
| 福利厚生 | 内部研修制度あり 昇給制度あり(1月あたり1,500円?3,000円) 退職金制度あり(勤続2年以上) 再雇用(上限65歳まで)定年制度:60歳 |
| 通勤交通費 | 規定に準ずる |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 喫煙可能区域での業務なし |
ご応募・エントリ－
事前面談
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面接・施設見学
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採用コンサルタントから一言
なんとなく今の職場に満足できない…他にもっと自分に合う職場があるかも…？とお悩みの方も
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少しでも気になった方は、お気軽にご連絡ください♪
Tel：0120-83-1155
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ご相談だけでも大歓迎です！今後のキャリアプランをアドバイスさせていただきます。
愛知県名古屋市中区千代田2-8…
月給：185,000円〜267,000円
名古屋市営地下鉄鶴舞線 鶴舞駅…
愛知県名古屋市中区新栄一丁目2…
月給：200,000円〜340,000円
愛知県名古屋市中区上前津二丁目…
月給：250,788円〜
名古屋市営地下鉄名城線 上前津…
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