更新 2023年10月04日 ID: 289190
※応募ではありません。まずはあなたの条件を簡単に教えて下さい。
施設ケアマネージャーは、ご入居者様のケアプランに沿って業務を行っております。ご入居者様が施設で安心して生活できるように支援するやりがいのあるお仕事です。
■居宅ケアマネージャーはご利用様の自宅を訪れますが、施設ケアマネージャーは主に施設内での業務に専念するため、移動の負担はありません。
■施設内には経験が浅い方や新しい資格を取得したばかりの方のために、頼れる先輩ケアマネージャーが丁寧にサポートしますので、安心してお仕事できますよ。スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、すぐに相談できる環境が整っており、安心して業務に取り組むことができます。
| 仕事内容 | 施設ケアマネ―ジャーとしての業務 ●ケアプランの作成 ●ご入居者様、ご家族との面談 ●サービス担当者会議 ●市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 |
|---|---|
| 施設形態 | 小規模多機能 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）、 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） |
| 勤務先 | 名古屋市中村区日吉町22-2
|
|---|
| 給与 | 月給：213,000円〜306,000円 |
|---|---|
| 諸手当 | 資格手当：8,000円 通勤手当制度：あり 住宅手当：5,000円～10,000円 一律支給 扶養手当：5,000円～10,000円 扶養 配偶者10,000円,子供・親5,000円(単親世帯は子供一人目8,000円) 試用期間：3ヶ月(条件変更なし) 職務手当あり |
| 勤務時間 | シフト制・夜勤あり 〈早番〉07：00～16：00 〈日勤〉09：00～18：00 夜勤手当(詳細はお問い合わせ下さい) |
| 休日 |
4週8休 有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 内部研修制度あり 昇給制度あり 退職金制度あり 研修サポート制度 研修制度(・新任研修・現任研修・リーダー,所属長研修・実務者研修) 再雇用制度あり(上限70歳) 定年制度:60歳 |
| 通勤交通費 | 規定に準ずる |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 喫煙可能区域での業務なし |
ご応募・エントリ－
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ご相談だけでも大歓迎です！今後のキャリアプランをアドバイスさせていただきます。
愛知県名古屋市中村区鳥居通2丁…
月給：230,000円〜300,000円
名古屋市営地下鉄東山線 本陣駅…
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